SAP-HR是基于“以個(gè)人為成本效益單元”管理的人力資源系統(tǒng),包括基礎(chǔ)管理層面的組織模塊、檔案模塊、時(shí)間管理模塊、薪酬模塊,員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)層面的招聘模塊、培養(yǎng)模塊、晉升模塊、職業(yè)生涯模塊。
目前創(chuàng)新互聯(lián)公司已為近千家的企業(yè)提供了網(wǎng)站建設(shè)、域名、網(wǎng)絡(luò)空間、網(wǎng)站托管、服務(wù)器托管、企業(yè)網(wǎng)站設(shè)計(jì)、貴州網(wǎng)站維護(hù)等服務(wù),公司將堅(jiān)持客戶導(dǎo)向、應(yīng)用為本的策略,正道將秉承"和諧、參與、激情"的文化,與客戶和合作伙伴齊心協(xié)力一起成長(zhǎng),共同發(fā)展。
SAP-HR:sap企業(yè)資源管理系統(tǒng),人力資源模塊。
應(yīng)該說(shuō)是SAP的ERP套件里的HR模塊,人力資源模塊。用于管理企業(yè)的人力雇傭、薪資等。
SAP 既是公司名稱,又是其產(chǎn)品——企業(yè)管理解決方案的軟件名稱。
1、美萍人事管理系統(tǒng) 美萍人事管理系統(tǒng)是一款專業(yè)的人事檔案管理軟件,美萍人事管理軟件界面設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔,美觀,其人性化的軟件流程,使普通用戶不需培訓(xùn)也能快速掌握軟件操作使用方法,強(qiáng)大的報(bào)表統(tǒng)計(jì)功能更是能完整地掌握企業(yè)。
2、紅海云eHR獲得眾多行業(yè)頭部企業(yè)的青睞,一個(gè)重要的原因也就在于我們投入大量的精力去夯實(shí)系統(tǒng)的底層能力,支持系統(tǒng)足夠的敏捷與靈活,能滿足不同企業(yè)多復(fù)雜且多變的管理需求。
3、SAP SuccessFactors:SAP SuccessFactors是一款云端人力資源管理系統(tǒng),可幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)招聘、員工管理、績(jī)效評(píng)估等多種功能,并提供數(shù)據(jù)分析和報(bào)表生成等工具。
提問不清楚,不知你的意圖是什么,無(wú)法具體回答。SAP中專門的文檔管理模塊DM,可以實(shí)現(xiàn)文檔管理,當(dāng)然就有文檔上傳的功能。如果你們沒有使用DM,SAP還提供了簡(jiǎn)易的文件上傳功能,通常是做為憑證附件的。
可以的,我以前一個(gè)公司就是HR模塊和ERP模塊分開做的。HR模塊單獨(dú)上線,但是那個(gè)公司的HR模塊沒有和財(cái)務(wù)模塊集成,所以HR單獨(dú)上線,需要考慮這個(gè)問題。
要上傳管家婆單據(jù)附件,需要在管家婆系統(tǒng)中找到對(duì)應(yīng)的單據(jù),并在單據(jù)頁(yè)面中上傳附件。
SAP數(shù)據(jù)的批量導(dǎo)入模板應(yīng)該沒有固定的格式,通常都是由開發(fā)顧問設(shè)計(jì)好然后指定一個(gè)事物代碼(T-code),你可以執(zhí)行對(duì)應(yīng)的事務(wù)代碼,然后選擇“下載模板”就能在本地產(chǎn)生相應(yīng)的Excel文件啦。
SAP-HR是基于“以個(gè)人為成本效益單元”管理的人力資源系統(tǒng),包括基礎(chǔ)管理層面的組織模塊、檔案模塊、時(shí)間管理模塊、薪酬模塊,員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)層面的招聘模塊、培養(yǎng)模塊、晉升模塊、職業(yè)生涯模塊。
本文名稱:中國(guó)石化sap-hr系統(tǒng)的簡(jiǎn)單介紹
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