已拿32k小米Android高級開發(fā)offer（面試題回顧）

到現在我入職也有一段時間了，這才有空梳理一下當時的面試題。簡單說下我的情況：這是一次比較平常的跳槽，不是什么逆襲大廠的劇本，只是薪資有所漲幅。

我們提供的服務有：網站設計、網站制作、微信公眾號開發(fā)、網站優(yōu)化、網站認證、和政ssl等。為上千余家企事業(yè)單位解決了網站和推廣的問題。提供周到的售前咨詢和貼心的售后服務，是有科學管理、有技術的和政網站制作公司

個人經歷不詳說，面試題對大家來說可能更有參考性，本篇先整理小米的面試題，我前后也面了很多個大廠，有空把其他幾個大廠的面試題也總結一下。

Java基礎肯定是少不了要問的，這輪面試Kotlin相對來說是我這些面試中問得比較多的，所以說準備面試還是要面面俱到。

我有點佩服我的記憶力了。這部分涉及到更多的 源碼、原理和優(yōu)化 方面的問題，Android高級開發(fā)需要具備一些什么能力大家也應該有所衡量了。

最后給大家分享一份 2246頁 的 Android大廠高頻面試題解析大全 ，基本上把我的面試內容都涵蓋到了： Android、性能優(yōu)化、Java、Kotlin、網絡、插件化、熱修復、模塊化、組件化、增量更新、Gradle、圖片、Flutter等。

這份資料免費提供給大家復習，文末查看領取方式，搞定Android面試這一份肯定夠了。

第一章 Android相關 （源碼分析、性能優(yōu)化、Framework等）

第二章 性能優(yōu)化 （GC原理、布局優(yōu)化、繪制優(yōu)化、內存優(yōu)化等）

第三章 Java相關 （四種線程池、JVM、內存管理、垃圾回收、引用等）

第四章 Kotlin相關 （延遲初始化、Reified、Extension Functions、函數等）

第五章 網絡相關 （HTTP 知識體系、HttpDns 原理、TCP，UDP，HTTP，SOCKET 之間的區(qū)別等）

第六章 插件化熱修復模塊化組件化增量更新Gradle

第七章 圖片相關 （圖片庫對比、LRUCache原理、圖片加載原理、Glide等）

第八章 Flutter相關 （Flutter原理、Flutter Hot Reload、Flutter 動態(tài)化 探索 、Flutter Platform Channel等）

需要這份資料的朋友私信我【面試題】就可以免費領取。

希望大家都可以把握住每一次自我提升的機會，把每一步都走踏實了，漲薪升職什么的都會迎你而來。

也歡迎大家和我一起交流Android方面的事情。

android 面試，算法題。

大廠資深面試官 ?帶你破解Android高級面試免費下載

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《Android高薪之路:Android程序員面試寶典》取材于各大IT公司面試真題，所給出的試題盡可能地覆蓋了Android應用開發(fā)的各個方面，而且大多數試題都有解析部分，讀者可以通過這部分更深入地理解試題中所包含的技術內容，希望真正做到由點成線，舉一反三。

2022史上最全Android面試題歸納匯總（附答案解析）

我經歷過這么多年的摸爬滾打，面試過也被面試過。現總結與歸納Android開發(fā)相關面試題：

1、Activity啟動模式有哪些，分別有什么不同？

2、Service啟動模式有哪些，對應的生命周期？IntentService呢？

3、ContentProvider的作用，是否支持多線程和多進程

4、Broadcast的注冊方式，對應的生命周期是什么，有序和無序那種可以中斷廣播？

5、AsyncTask的作用，如何使用(包括有哪些方法，能說出同步異步，能說出不同Android版本下的區(qū)別加分）

6、有哪些異步的方式？

7、Handler機制

8、Dialog的使用及其生命周期

9、Activity的生命周期，能否改？

10、Fragment的生命周期，能否改？

11、Activity和Fragment如何通信

12、View的繪制機制

13、View的事件傳遞機制

14、如何監(jiān)聽手勢

15、ImageView設置圖片顯示有哪幾種模式，有什么區(qū)別？

16、有哪些存儲方式

17、SharedPreferences是否支持多進程、多線程

別看以上常問的是入門級的，但是有兩三年開發(fā)經驗能回答圓滿的人不多。

1、如何理解Activity的任務親和性

2、如何讓Service為單獨的進程

3、IntentService的實現原理

4、LocalBroadcast的作用，實現原理，相對于Broadcast的優(yōu)勢在哪，劣勢在哪

5、Handler的缺點，會不會造成內存泄漏，有則如何解決

6、Fragment與Activity的區(qū)別和聯系

7、Fragment如何緩存布局

8、Fragment與ViewPager的搭配使用，有沒有問題重疊問題，怎么解決

9、同時提供側滑和上下滑動，如何解決事件傳播問題

10、是否使用過Design包

11、嵌套滑動理解

12、behavior的原理

13、對設計模式有什么看法，經常使用的有哪些？

中級的稍微偏底層一些，這個主要考察平時是否關注而不是一味地懟業(yè)務需求

1、Activity的啟動過程

2、Service創(chuàng)建為單獨進程會有哪些問題？

3、簡述AIDL的構建過程

4、IPC機制有哪些？

5、android多進程通信方式，內部原理

6、App啟動的入口在哪？

7、LRU緩存算法

8、Bitmap的有哪幾種壓縮算法，有啥區(qū)別？

9、圖片在手機本地存儲大小和在內存大小是否一致，為什么，Android默認像素一般占幾個字節(jié)？

10、第三方框架的熟練程度，如：

11、SharedPreference內部實現原理

12、模塊化、插件話、組件化等分別有什么區(qū)別，對用有什么好處

13、說說MV * 模式，并畫出做過項目的架構圖

14、對跨平臺方案有哪些了解，使用過哪些？ 比如RN

15、對大前端有什么看法，了解多少？使用過什么？

16、對其他語言的了解，kotlin，python、php、c++等

17、興趣愛好是什么？對未來有什么規(guī)劃？

目前是一些經常會被問到的，當然只是列舉了Android 開發(fā)方向的，Java的一些還沒列舉，比如異常、網絡、多線程、JCF等等

以上問題的答案在下面都有詳細解答，我們不僅整理了這些資料，而且還有一份長達"635頁"的Android資料匯總：

包括：底層原理+項目實戰(zhàn)+面試專題

雖說Android早已不像過去那般火爆，但各大廠對于中高級開發(fā)者仍舊是求賢若渴，想要獲取更豐厚的薪資，打鐵還得自身硬。對于框架、源碼、原理、項目實操經驗，都必須有足夠的知識儲備，才可以在面試中擊敗面試官。但是由于網上的資料魚龍混雜，也不成體系，很多人在自我提升的過程中都頭疼不已。 這里就給大家分享一份字節(jié)大佬整理的《Android中高級面試題匯總（2022）》，幫助大家系統(tǒng)的梳理中高級Android知識！里面包含了所有Android面試的知識點，刷完進大廠妥妥的 ！

(含：靜態(tài)內部類和非靜態(tài)內部類的比較，多態(tài)的理解與應用， java方法的多態(tài)性理解，java中接口和繼承的區(qū)別，線程池的好處，詳解，單例，線程池的優(yōu)點及其原理，線程池的優(yōu)點，為什么不推薦通過Executors直接創(chuàng)建線程池，創(chuàng)建線程或線程池時請指定有意義的線程名稱，方便出錯時回溯，深入理解ReentrantLock與Condition，Java多線程：線程間通信之Lock，Synchronized 關鍵字原理，ReentrantLock原理，HashMap中的Hash沖突解決和擴容機制， JVM常見面試題， JVM內存結構，類加載機制/雙親委托…)

（含：Activity知識點， Fragment知識點， Service知識點， Intent知識點…）

（含：屏幕適配，主要控件優(yōu)化，事件分發(fā)與嵌套滾動…）

（含：MVP架構設計，組件化架構…）

（含：啟動優(yōu)化，內存優(yōu)化，繪制優(yōu)化，安裝包優(yōu)化…）

（含：開源庫源碼分析，Glide源碼分析，OkHttp源碼分析，Retrofit源碼分析，RxJava源碼分析…）

（含：開源文檔，面試合集…）

android工程師面試一般會問哪些問題

1. Android經驗

如果不是校招，Android經驗是必須的，我比較喜歡問一些基礎概念與技術原理，比如Activity、View、Window的理解，各LaunchMode的使用場景，View的繪制流程，Touch事件機制，Android動畫的原理，Handler, Looper的理解，Android跨進程通訊的方式，Binder的理解，Android Mashup設計的理解等等。

2. Java水平

基本上就是Effective Java那本書里提到的東西，如果你背完那本書里的問題，并且對答如流，沒問題，就要你這樣的。其實也會考察關于final用法，反射原理，注解原理，java編譯過程，GC等一些常見問題。

3. IT基礎知識

其實就是計算機科班學生學校里學到的一些東西，在校招時這塊是重點，社招會放寬，但一些基本的常識是要有的，比如不少人都不知道http的get post有啥區(qū)別，https的那個s是什么意思，講不清進程與線程的概念，不知道二分算法是個啥東西。這些簡單問題的篩選，可以過濾一些所謂野路子的程序員，是不是科班出身不重要，搞這行就得對一些基本常識有概念，不然以后怎么愉快的交流呢？

4. 代碼質量的認識

我們需要的是一個對代碼味道有感覺的人，關于這點，看下《Clean Code》就夠了，面試中這點其實不好考察，可以讓他聊一聊對代碼質量的認識，雖然不能排除對方夸夸其談，至少想法不多，只能提到命名風格這一點的人是不符合要求的，也可以在寫Code的環(huán)節(jié)中觀察。

5. 技術視野

比如對Android開發(fā)新技術的了解與學習，對其它流行技術領域的了解，這其實與我剛才提到的技術廣度的考察有關，就我面試過程中，發(fā)現很多非互聯網行業(yè)的從業(yè)人員，因為公司各種操蛋規(guī)定與公司技術氛圍的原因，技術視野相當狹窄。

我個人對這點深有體會，2011年我還在傳統(tǒng)行業(yè)從事軟件研發(fā)，當時的公司因為擔心技術信息泄露，不讓上網，相當封閉，我個人雖然自認為已在那個行業(yè)內做到業(yè)內專家的級別，但總感覺哪里不對，有一天我很興奮的打算跟身邊同事聊一聊Android的時候，發(fā)現他們居然都不知Android為何物？2011年啊同志們，當時的震驚無法言表，深切感覺到需要作出改變了，毅然放棄多年行業(yè)積累，轉戰(zhàn)移動互聯網，直到現在。時至今日，多年前的小伙伴也有很多混出了名黨，開始走向人生巔峰，我也從來沒有后悔當初做出的選擇。

6. 技術想象力

一個優(yōu)秀的技術人，如果知識的深度與廣度足夠，知識已成體系，那么他對于一些從未接觸過的領域，也是可以做出足夠合理的想象與判斷，面試過程中如果問到一些領域候選人沒有涉獵，這時候一般不用過多糾纏，但如果你想借這個問題考察下他的技術想象力，可以深入下去，比如問他：“你覺得這個東西應該是什么原理呢？”，“這個酷炫的控件，如果要你來做，你會怎么實現？”。在這方面表現出色的同學無疑是有深厚基礎與足夠廣度的人。

文章題目：android面試問題,Android面試問題
URL鏈接：http://chinadenli.net/article40/dsiccho.html

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