sap系統(tǒng)是什么

SAP系統(tǒng)就是當前最具影響力，代表智能性、先進性、可持續(xù)性的企業(yè)管理系統(tǒng)。

創(chuàng)新互聯(lián)建站專業(yè)為企業(yè)提供貞豐網(wǎng)站建設(shè)、貞豐做網(wǎng)站、貞豐網(wǎng)站設(shè)計、貞豐網(wǎng)站制作等企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)頁設(shè)計與制作、貞豐企業(yè)網(wǎng)站模板建站服務，十多年貞豐做網(wǎng)站經(jīng)驗，不只是建網(wǎng)站，更提供有價值的思路和整體網(wǎng)絡(luò)服務。

SAP系統(tǒng)是一套企業(yè)資源管理軟件系統(tǒng)，具有現(xiàn)代化、信息化、智能化的應用優(yōu)勢，利用統(tǒng)一的集成式ERP管理系統(tǒng)，實現(xiàn)所有部門和職能的互聯(lián)。

SAP是SYSTEM，ANDPRODUCTSINDATAPROCESSING的簡稱！是一個erp系統(tǒng)。R/3：是sap的一個產(chǎn)品。SAP產(chǎn)品分為高端、中端和低端三個系列：SAP的核心產(chǎn)品R/3以及網(wǎng)絡(luò)化的mySAP協(xié)同商務系統(tǒng)。

什么是EHR系統(tǒng)

ehr系統(tǒng)就是電子化的人力資源信息系統(tǒng)，人力資源管理系統(tǒng)、人事管理系統(tǒng)講的也是這個！基于先進的信息和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的全新人力資源管理模式，它可以降低成本、提高效率、改進員工服務模式的目的。

ehr，即電子人力資源管理，是基于先進的信息和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的全新人力資源管理模式。它可以達到降低成本、提高效率、改進員工服務模式的目的。

eHR是電子人力資源管理的縮寫，是基于先進的軟件系統(tǒng)和高速、大容量的硬件基礎(chǔ)上的新型人力資源管理模式。eHR系統(tǒng)(人力資源管理系統(tǒng))本質(zhì)上是一種辦公系統(tǒng)，用于管理企業(yè)的人力資源流程。

ehr是什么意思？所謂的eHR，是英文Electronic Human Resource的縮寫，翻譯成中文就是電子人力資源管理或人力資源管理信息化。它是利用各種最新的現(xiàn)代信息技術(shù)打造出來的一種人力資源服務網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。

ehr系統(tǒng)一般涵蓋功能：組織機構(gòu)管理、人員管理、合同管理、薪資管理、員工自助、報表統(tǒng)計、流程管理、福利管理、假期管理、系統(tǒng)管理、培訓管理、績效考核、考勤管理、招聘管理等功能，薪人薪事就包含了以上功能。

eHR系統(tǒng)：又稱人力資源管理系統(tǒng)，從人力資源管理的角度出發(fā)，用集中的數(shù)據(jù)將幾乎所有與人力資源相關(guān)的信息統(tǒng)一管理起來。OA系統(tǒng)：是將計算機、通信等現(xiàn)代化技術(shù)運用到傳統(tǒng)辦公方式，進而形成的一種新型辦公方式。

sap-hr系統(tǒng)用戶包括哪些

1、SAP-HR是基于“以個人為成本效益單元”管理的人力資源系統(tǒng)，包括基礎(chǔ)管理層面的組織模塊、檔案模塊、時間管理模塊、薪酬模塊，員工職業(yè)生涯設(shè)計層面的招聘模塊、培養(yǎng)模塊、晉升模塊、職業(yè)生涯模塊。

2、HR（Human Resource）模塊，中文名稱為人力資源模塊。

3、SAP-HR：sap企業(yè)資源管理系統(tǒng)，人力資源模塊。

4、按我們公司的做法是內(nèi)部顧問是負責系統(tǒng)后臺配置，解決系統(tǒng)配置及日常一些比較特殊的問題及新公司的上線。 關(guān)鍵用戶為負責用戶培訓，操作文檔資料的編寫及日常問題的解決，其對后臺不了解。

新聞名稱：ehrsap系統(tǒng)的簡單介紹
文章出自：http://chinadenli.net/article48/deecchp.html

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