sap顧問工作內(nèi)容有哪些_sap實(shí)施顧問是什么

1、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)關(guān)鍵用戶的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)的日常業(yè)務(wù)維護(hù)等等。

公司主營業(yè)務(wù)：成都做網(wǎng)站、網(wǎng)站設(shè)計(jì)、外貿(mào)營銷網(wǎng)站建設(shè)、移動(dòng)網(wǎng)站開發(fā)等業(yè)務(wù)。幫助企業(yè)客戶真正實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)宣傳，提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力。成都創(chuàng)新互聯(lián)公司是一支青春激揚(yáng)、勤奮敬業(yè)、活力青春激揚(yáng)、勤奮敬業(yè)、活力澎湃、和諧高效的團(tuán)隊(duì)。公司秉承以“開放、自由、嚴(yán)謹(jǐn)、自律”為核心的企業(yè)文化，感謝他們對(duì)我們的高要求，感謝他們從不同領(lǐng)域給我們帶來的挑戰(zhàn)，讓我們激情的團(tuán)隊(duì)有機(jī)會(huì)用頭腦與智慧不斷的給客戶帶來驚喜。成都創(chuàng)新互聯(lián)公司推出雙陽免費(fèi)做網(wǎng)站回饋大家。

2、負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行有關(guān)SAP項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作；針對(duì)客戶需求和行業(yè)特點(diǎn)，提出基于SAP的解決方案；依據(jù)項(xiàng)目要求，負(fù)責(zé)SAP的實(shí)施工作：需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試和上線。

3、SAP內(nèi)部顧問：主要是為已經(jīng)上好SAP系統(tǒng)的企業(yè)做后續(xù)的維護(hù)工作，譬如企業(yè)業(yè)務(wù)流程變化了，那么內(nèi)部顧問就需要在SAP系統(tǒng)中做相應(yīng)的配置和改變) 。

4、顧問分：sap內(nèi)部顧問，sap外部顧問，sap自由顧問。

5、SAP顧問就是從事SAP咨詢服務(wù)的人，對(duì)于顧問的工作，可以從不同的分類上了解：按照顧問入職公司的類型分為甲方顧問和乙方顧問。

如何成為一名SAP系統(tǒng)實(shí)施顧問

第一：SAP用來記錄企業(yè)發(fā)生的業(yè)務(wù)。譬如，銷售訂單、采購訂單、生產(chǎn)訂單、庫存的出入庫、人員招聘、供應(yīng)商管理、客戶管理、等等。第二：SAP用來分析企業(yè)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，譬如資金、庫存、銷售、生產(chǎn)等等多維度分析企業(yè)業(yè)務(wù)情況。

如果深度不夠，經(jīng)常回答不上客戶的問題，不要緊，關(guān)鍵是要留一個(gè)緩沖余地，自己要知道，應(yīng)該從哪里獲得幫助和支持。優(yōu)秀的實(shí)施顧問，應(yīng)該懂得如何調(diào)度資源。 以下為實(shí)施顧問應(yīng)該掌握的技術(shù)： (1)SAP軟件本身，如SAP某個(gè)或某些模塊。

6，經(jīng)過長時(shí)間的鍛煉，成為合格的SAP資深實(shí)施顧問。（收益也會(huì)越來越多）7，通過長年的工作鍛煉，可以找個(gè)使用SAP軟件進(jìn)行管理的企業(yè)，做個(gè)資深內(nèi)部顧問。（錢多工 作穩(wěn)定輕松）。8，工作之余可利用業(yè)余時(shí)間做個(gè)SAP講師。

SAP顧問等級(jí)制度?

1、M級(jí)別（Manager）：（Oracle 分有M1，M2兩個(gè)級(jí)別，SAP只有M級(jí)別）屬于行業(yè)和領(lǐng)域?qū)＜遥緲I(yè)務(wù)骨干，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富，有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力，參與部門和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，給新員工培養(yǎng)和發(fā)展進(jìn)行引導(dǎo)。

2、SAP的顧問一般不是按初級(jí)、中級(jí)這么分的。通常，如果剛?cè)胄械念檰枺ǔ＝袑?shí)習(xí)顧問，有了一定經(jīng)驗(yàn)，就成為顧問，工作3年以上且能力和業(yè)績達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，可稱為高級(jí)顧問，高級(jí)顧問之上則是首席（或資深）顧問。

3、SAP顧問就是從事SAP咨詢服務(wù)的人，對(duì)于顧問的工作，可以從不同的分類上了解：按照顧問入職公司的類型分為甲方顧問和乙方顧問。

4、待遇不同 內(nèi)部顧問實(shí)施了SAP系統(tǒng)的公司內(nèi)部員工，甲方，水平有限，待遇一般。外部顧問SAP實(shí)施公司人員，乙方，經(jīng)驗(yàn)豐富，待遇優(yōu)厚。自由顧問本身不屬于任何一家公司，單干，專家級(jí)，薪酬日結(jié)并且優(yōu)厚。

本文名稱：sap系統(tǒng)管理顧問的簡單介紹
當(dāng)前地址：http://chinadenli.net/article32/dsjispc.html

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