開發(fā)一個(gè)安卓電商app需要多少錢

開發(fā)一個(gè)安卓電商app需要多少錢

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對于軟件開發(fā)外包，價(jià)格是許多人關(guān)注的一個(gè)點(diǎn)，軟件定制開發(fā)的價(jià)格對于大多數(shù)的用戶來說，也是很難抉擇的，不同的開發(fā)公司價(jià)格更是有著天壤之別，那么，我們要如何選擇?

決定互聯(lián)網(wǎng)是個(gè)神奇的大網(wǎng)，軟件定制也是一種模式，提供最詳細(xì)的報(bào)價(jià)，如果真的想做，可以來這里，這個(gè)手機(jī)開始數(shù)字是一伍扒中間的是壹壹三三最后的是泗柒泗泗，按照順序組合起來就可以找到，想說的是，除非你想做或者了解這方面的內(nèi)容，如果只是湊熱鬧的話，就不要來了。價(jià)格的因數(shù)有很多，開發(fā)一款A(yù)PP前要考慮APP的類型、開發(fā)方式、外包供應(yīng)商的選擇，以下幾點(diǎn)是決定價(jià)格的重要因數(shù)：

1、APP開發(fā)的類型

開發(fā)APP軟件主要有兩方面，第一是安卓APP/蘋果APP應(yīng)用的復(fù)雜性，第二是開發(fā)定制安卓APP/蘋果APP客戶端投入的人力成本。

簡單的安卓APP軟件開發(fā)基本一個(gè)程序員就可以完成，而且運(yùn)用APP模板的類型一般在幾千到3萬元左右。

對于開發(fā)蘋果APP的企業(yè)之所以會(huì)考慮iOS系統(tǒng)，主要是使用蘋果APP軟件的人群相對高端，具備一定的消費(fèi)能力，能在iOS系統(tǒng)上運(yùn)行良好，界面和交互都良好的蘋果APP開發(fā)外包價(jià)格一般在3萬-7萬元左右。

安卓手機(jī)APP開發(fā)公司目前移動(dòng)終端開發(fā)市場主要分為android(安卓)，iOS(蘋果)，所以安卓手機(jī)APP開發(fā)外包公司在混合開發(fā)這一塊投入的技術(shù)資金一般會(huì)在6萬-20萬左右。

2、開發(fā)方式

第一種，在線模板App。市場價(jià)格從幾千到7萬不等，但是相比于定制類的手機(jī)應(yīng)用軟件價(jià)格要稍低些。但不像原生態(tài)App，其內(nèi)部的邏輯關(guān)系是修改不了的，但是可以刪減頁面和功能。 UI方面只能做一些簡單的色調(diào)更改，并無法修改主體。

第二種，定制開發(fā)APP。所謂App定制，顧名思義就是可以定制自身所需要的App功能。市面上的功能模塊，定制開發(fā)公司都是可以開發(fā)的，個(gè)人想要實(shí)現(xiàn)的一些專屬功能也可以經(jīng)由開發(fā)公司將其轉(zhuǎn)化為邏輯語言運(yùn)用到APP當(dāng)中，完成一整套的串聯(lián)功能，形成一個(gè)完整的源生App。

從長遠(yuǎn)APP功能迭代商業(yè)價(jià)值來說，我們著重談?wù)摰诙N，APP定制開發(fā)。因每個(gè)企業(yè)要開發(fā)每款A(yù)PP都會(huì)在APP附著上符合自己企業(yè)的特色，對APP的功能要求不同，因此可以說每個(gè)企業(yè)定制出來的APP的價(jià)格也是不盡相同的。按功能需求的多少，完成需求所需要的開發(fā)時(shí)長等綜合評估進(jìn)行相關(guān)APP的報(bào)價(jià)，也是APP開發(fā)行業(yè)里面的共識。在不知道項(xiàng)目大小，要考慮并發(fā)量等因素，開發(fā)公司是無法進(jìn)行報(bào)價(jià)的。

3、外包供應(yīng)商的選擇

就大部分的App項(xiàng)目而言，開發(fā)一個(gè)app標(biāo)配的項(xiàng)目需要開發(fā)一套后臺管理系統(tǒng)（CMS） + 安卓客戶端 + iOS客戶端，大多數(shù)項(xiàng)目的開發(fā)成本在3 - 25萬不等，具體需要根據(jù)App的功能復(fù)雜度，質(zhì)量要求，開發(fā)哪些平臺等因素來確定具體的價(jià)格。另外，個(gè)人兼職，團(tuán)隊(duì)或工作室，或者專業(yè)的app開發(fā)公司，報(bào)價(jià)的成本會(huì)有比較大的差距，開發(fā)出來的質(zhì)量也會(huì)有比較大的差距，一般報(bào)價(jià)的成本：個(gè)人 團(tuán)隊(duì) 公司，而質(zhì)量也是跟價(jià)格成正比：個(gè)人兼職 團(tuán)隊(duì) 公司。

每個(gè)行業(yè)都有成本，對于正規(guī)的軟件開發(fā)公司，一分錢一分貨，物有所值，但是不意味著可以漫天要價(jià)，收費(fèi)合理，有合理的利潤空間，制作周期長，服務(wù)周到，選擇正規(guī)的公司就享有足夠的保障，只要公司存在，服務(wù)就有保障，隨時(shí)能響應(yīng)，而且在交接的時(shí)候，所有的源代碼，都在自己手上，這點(diǎn)也是有保障的。

對于頁面設(shè)計(jì)的要求、對于頁面設(shè)計(jì)的要求、售后服務(wù)的方式、外包團(tuán)隊(duì)的所在地都是決定最終報(bào)價(jià)的重要因素，當(dāng)然報(bào)價(jià)前都需要進(jìn)行深入的溝通，如果隨意報(bào)出一個(gè)價(jià)格無論對客戶還是對公司都是不負(fù)責(zé)任的。

程序員最好的職業(yè)方向是哪些

現(xiàn)在軟件和互聯(lián)網(wǎng)大概有哪些方向？程序員的職業(yè)方向又有那些？

首先是需求從哪里來?

客戶的項(xiàng)目

如果做的是客戶的項(xiàng)目，需求當(dāng)然是從客戶那里來的。客戶絕大多數(shù)是軟件開發(fā)的小白，但我也見過客戶是優(yōu)秀的軟件人才，他們很難清楚地描述自己真正的業(yè)務(wù)要求，這時(shí)候就需要有個(gè)人隆重出場了：業(yè)務(wù)分析師。對于大公司，業(yè)務(wù)分析師是專職的，對于小公司，項(xiàng)目經(jīng)理或者開發(fā)骨干也就硬著頭皮上了。業(yè)務(wù)分析師需要把需求理理清楚，交給后面的架構(gòu)人員做設(shè)計(jì)。

業(yè)務(wù)分析師如果在某個(gè)行業(yè)干久了，就會(huì)變成業(yè)務(wù)專家，例如你把國內(nèi)各大銀行的核心系統(tǒng)項(xiàng)目都做了個(gè)遍，那你對銀行業(yè)務(wù)的熟悉程度甚至可能超過銀行的特定人員，這時(shí)候你就超級值錢了，不僅僅能分析業(yè)務(wù)，更能夠幫助銀行優(yōu)化業(yè)務(wù)，你說牛不牛？

問：業(yè)務(wù)分析師需要懂技術(shù)嗎？

答：最好是懂一點(diǎn)，你分析出來的東西是要程序員們實(shí)現(xiàn)的，如果不考慮現(xiàn)有的技術(shù)，一味地迎合用戶，肯定會(huì)被程序員們罵死。

如果你是由程序員成長起來的業(yè)務(wù)專家，技術(shù)精湛，那就坐著數(shù)錢玩吧。

公司的產(chǎn)品

如果你做的是產(chǎn)品，例如微信、QQ、淘寶、魔獸世界、征途、大話西游，那需求其實(shí)是自己公司的人來定義的。

定義這個(gè)需求的現(xiàn)在有個(gè)時(shí)髦的職業(yè)：產(chǎn)品經(jīng)理。像張小龍就是微信的超級產(chǎn)品經(jīng)理，史玉柱就是征途的骨灰級產(chǎn)品經(jīng)理。

產(chǎn)品經(jīng)理主要根據(jù)用戶的心理和體驗(yàn)來設(shè)計(jì)產(chǎn)品，讓大家用的爽，好的產(chǎn)品經(jīng)理現(xiàn)在非常吃香，也屬于緊缺人才。

問：產(chǎn)品經(jīng)理需要懂技術(shù)嗎？

答：需要，最好是從程序員成長起來的，知道一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)的難度，不然只顧自己爽，也會(huì)被程序員罵死。

設(shè)計(jì)和開發(fā)

架構(gòu)師

聽起來很高大上的一個(gè)職位，但是需要強(qiáng)悍的技術(shù)實(shí)力和深厚的技術(shù)積累。架構(gòu)師的成長需要?dú)v練，需要技術(shù)的廣度和適當(dāng)?shù)纳疃取ＴO(shè)計(jì)優(yōu)雅、靈活、可擴(kuò)展的架構(gòu)是架構(gòu)師的主要工作。

不能只追求最新、最熱的技術(shù)，還需要考慮現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)的能力，技術(shù)的成熟度。

人員需求：★

難度指數(shù)：★★★★★

web 后端程序員

后端程序員主要實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)邏輯，提供接口給前端使用。

Java 當(dāng)然是用的最多的，但是也有別的相對小眾的像 Python、ruby on rails 等，還有就是 PHP，簡單粗暴，中小網(wǎng)站常用，無論哪一個(gè)，學(xué)習(xí)起來都不是很難。

這一塊的人員需求是比較大的。

人員需求：★★★★★

難度指數(shù)：★★★

web 前端程序員

主要是 Java、CSS、JQuery 等，最近幾年大家重視瀏覽器端用戶體驗(yàn)，瀏覽器端做得越來越炫，所以也很火。

人員需求：★★★★★

難度指數(shù)：★★★

手機(jī)端程序員

主要是 Android、iOS，由于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，現(xiàn)在很火爆，需求量很大，相對而言 iOS 的門檻高一些，程序員也少一點(diǎn)，不過工資高一點(diǎn)。

人員需求：★★★★

難度指數(shù)：★★★★

系統(tǒng)編程程序員

有些需求很簡單，有些需求很復(fù)雜，需要支持海量的用戶，海量的并發(fā)，像淘寶的“雙十一”， 像微信的春節(jié)搶紅包。

需要做云計(jì)算，虛擬化，分布式處理，支持系統(tǒng)水平擴(kuò)展。對于海量的數(shù)據(jù)，還需要做大數(shù)據(jù)分析，從中提取有價(jià)值的信息，例如 Hadoop。由于需要對操作系統(tǒng)，數(shù)據(jù)庫，服務(wù)器端系統(tǒng)做定制開發(fā)，甚至自己做一套，小公司一般沒有這樣的技術(shù)能力，主要是 BAT 這樣的公司在做。人員需求不是很大，對程序員來講，需要在一個(gè)領(lǐng)域鉆研得非常深，技術(shù)穩(wěn)定度比較好。

人員需求：★★

難度指數(shù)：★★★★★

安全

互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，你的信息一不留神就有可能被偷走，安全變得越來越重要。所以單單實(shí)現(xiàn)了功能，滿足了性能還不夠，很多公司，尤其是 BAT 對安全非常重視。當(dāng)然這個(gè)方向也需要對技術(shù)鉆研得很深才可以。

人員需求：★★

難度指數(shù)：★★★★★

測試

這個(gè)對技術(shù)要求不太高，但也需要測試相關(guān)的知識，能夠設(shè)計(jì)測試用例，準(zhǔn)備測試數(shù)據(jù)，執(zhí)行測試。

現(xiàn)在敏捷開發(fā)流行，對測試也要求懂開發(fā)知識，至少能夠開發(fā)一些自動(dòng)化的腳本。很多女生后來轉(zhuǎn)到了測試崗位，我想主要是因?yàn)榕容^細(xì)心。我在 IBM 見過一個(gè)非常優(yōu)秀的測試人員：她不僅僅能出色完成上面指派的工作，還可以參與設(shè)計(jì)開發(fā)的討論，經(jīng)常能從測試角度提出開發(fā)人員都沒有想到的問題，極大地幫助提升了軟件的質(zhì)量。

數(shù)據(jù)庫管理員

幾乎所有項(xiàng)目都需要數(shù)據(jù)庫的支持，對于大型、超大型項(xiàng)目，會(huì)有一個(gè)叫做 DBA 的職位。他對數(shù)據(jù)庫知識極為精通，平時(shí)對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行管理，開發(fā)時(shí)能幫助開發(fā)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫，并且找出性能瓶頸，進(jìn)行性能調(diào)優(yōu)。

美工 / 文檔

美工

主要是對界面進(jìn)行美化，一般是由美工先出界面原型，大家討論，修改，確定后美工會(huì)生成各種界面元素，像圖標(biāo)、按鈕等。

現(xiàn)在對美工也有一定的技術(shù)要求，不僅僅是畫界面，還要把 html 模板做出來，所以美工需要懂得 HTML、CSS，甚至部分 Java。程序員拿到 html 模板后，往上添加業(yè)務(wù)代碼即可。

文檔編寫人員

小項(xiàng)目一般是團(tuán)隊(duì)中有人兼職做，大的項(xiàng)目、產(chǎn)品會(huì)有人專職寫文檔， 我 2003 年的時(shí)候參與過上海證券交易所的項(xiàng)目，看到有個(gè)專職的文檔編寫人員寫的 Word，非常專業(yè)、精美，完全是可以直接出版的水準(zhǔn)。我把它 copy 下來，自己都想山寨一個(gè)，但照葫蘆畫瓢都做不出來。

項(xiàng)目管理

項(xiàng)目已經(jīng)開始了，業(yè)務(wù)分析師、架構(gòu)師、開發(fā)、測試等一群人如餓狼撲食，勢必要把項(xiàng)目撕個(gè)粉碎。可是這么多人怎么協(xié)作？ 如何管理？進(jìn)度能不能按要求完成？這就需要項(xiàng)目經(jīng)理出馬了。

項(xiàng)目經(jīng)理，說白了就是帶著大家做項(xiàng)目，主要和人打交道，需要協(xié)調(diào)各個(gè)方面的關(guān)系，保證項(xiàng)目的進(jìn)展順利。

問：項(xiàng)目經(jīng)理需要懂技術(shù)嗎？

答：當(dāng)然需要，最好是開發(fā)出身，要不然你就聽不懂那幫程序員在說什么，只能在表面漂浮著，無法深入項(xiàng)目，別人也就不服你，團(tuán)隊(duì)肯定是帶不好的。

運(yùn)營

如果你是在開發(fā)自己的產(chǎn)品，開發(fā)完成以后，馬上就會(huì)遇到一個(gè)問題，怎么推廣？

在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，世界是公平的，競爭異常激烈，一個(gè)好的軟件、App 或者網(wǎng)站，如果缺乏運(yùn)營，你的技術(shù)再好也不行。

運(yùn)營其實(shí)就是想方設(shè)法讓你的產(chǎn)品被人知道，被人用起來，這里邊水很深，例如怎么寫個(gè)軟文？怎么在社交網(wǎng)絡(luò)、微信、微博進(jìn)行營銷？怎么統(tǒng)計(jì)，分析，精準(zhǔn)地定位？

這方面，2014 年以前的小米絕對是典范。雷軍的 7 字訣：專注、極致、口碑、快。 黎萬強(qiáng)的《參與感》 都是經(jīng)典。

好的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營人才奇缺，當(dāng)然非常的吃香。對編程不感興趣的同學(xué)，不妨看看這個(gè)方向。

說了這么多職業(yè)方向，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)都要求懂一定的技術(shù)，所以我其實(shí)想說的是：剛參加工作，不妨先從程序員開始，慢慢地再尋找自己感興趣的方向。

為什么現(xiàn)在00后的年輕人敢硬懟老板呢？

并不在于00后天然就有懟老板的脾氣，而是在于多方面的影響。

大概00后敢于懟老板的底氣大概有這些因素：

1、剛步入社會(huì)，光棍一條

今年2022年，最大的00后也不過22歲，基本上是剛剛步入社會(huì)。

除了家庭條件比較好的，大部分人都是要啥啥沒有，沒存款、沒車、沒房，并且短時(shí)間內(nèi)基本上也不可能擁有這些，而且也不用養(yǎng)家，父母基本上還都沒退休，也沒什么生活上太大的壓力。

那在哪干不是干呀，遇到讓自己心情不爽的事情，懟兩句很正常，無論在哪里都是從零開始，大不了從頭再來。

2、對相關(guān)法律足夠了解

非常明確，8個(gè)小時(shí)工作制才是符合勞動(dòng)法的工作制，想要加班，想要996，必須要給加班費(fèi)。

法定節(jié)假日不休息，必須要給雙倍工資。

不給也沒有關(guān)系，反正能從地圖上搜到本地區(qū)的仲裁單位在哪里，“看嘛，咱法庭上見！”

3、更加現(xiàn)實(shí)一些

由于時(shí)代的發(fā)展，00后接觸各種信息的寬度和廣度本身就要比90后更上一層樓。再加上最近幾年的疫情影響，使得00后更加現(xiàn)實(shí)一些。

既然不能在一個(gè)公司內(nèi)容獲得更高的薪酬待遇，那么就只做好自己分內(nèi)的事情就好，多余的事情，都要看錢的面子，畢竟大家都是成年人了。

4、有更多工作方式選擇

很多時(shí)候一說到其他工作方式，最先想到的就是自由職業(yè)。我對自由職業(yè)的最初印象，就是小時(shí)候從電影中看到的，那些游走于各種勢力之間，精通各種技能，賺取報(bào)酬的角色，所以一直覺得自由職業(yè)者很酷。

現(xiàn)在了解了更多的工作方式后，發(fā)現(xiàn)很多選擇其他工作方式的人，雖然不及電影中那么拉風(fēng)，但自己的生活也很酷。

而恰好，00后們所步入社會(huì)的這個(gè)時(shí)期，正是人們探索更多工作方式，尋求更適合自己的工作方式和生活方式的時(shí)期。

各種遠(yuǎn)程辦公、線上辦公等工作方式和相關(guān)平臺也陸續(xù)出現(xiàn)，給了00后們更多選擇的機(jī)會(huì)和方向。

所以，在這種情況下，年輕人自然會(huì)擁有硬懟老板的底氣，面對老板也變得更加自信和自我。

當(dāng)然，這也給更多人進(jìn)行啟發(fā)，現(xiàn)在各種辦公方式陸續(xù)出現(xiàn)，相對也很容易找到適合自己的工作內(nèi)容。

如果自己當(dāng)下的工作不夠滿意，完全可以進(jìn)行新的探索和嘗試。

像甜薪工場這類自由職業(yè)者平臺，上面匯集了大量的遠(yuǎn)程工作者和工作需求，大家只需要入駐填寫簡歷通過篩選后即可工作賺錢，實(shí)現(xiàn)只工作不上班；

如果你也想要只工作不上班，那不妨多多了解自由職業(yè)，作為企業(yè)也可以來這里雇傭遠(yuǎn)程工作者。

甜薪工場-靈活用工-自由職業(yè)平臺-崗位兼職外包

能賺錢的app有哪些?

米賺、惠鎖屏、學(xué)生賺、答題吧、91淘金都是可以賺錢的軟件。

1、米賺：米賺是一個(gè)手機(jī)賺錢的應(yīng)用，讓用戶在玩手機(jī)的同時(shí)還能賺到錢，支持Android系統(tǒng)和Apple蘋果越獄系統(tǒng)。用戶可以使用米賺安裝系統(tǒng)推薦的優(yōu)秀應(yīng)用，評論和分享應(yīng)用，完成指定任務(wù)等方式賺取大米，還可以把大米變現(xiàn)成充值卡、Q幣、支付寶充值及點(diǎn)卡等。

米賺通過手機(jī)端做任務(wù)，米賺是一款讓你在玩手機(jī)的同時(shí)還能得到一定實(shí)惠的手機(jī)應(yīng)用。在米賺上，你可以通過安裝米賺推薦的優(yōu)秀應(yīng)用、評論和分享應(yīng)用、完成指定任務(wù)等方式賺取大米，最終通過大米的兌換機(jī)制實(shí)現(xiàn)一定的收益。

2、惠鎖屏：惠鎖屏是由上海花動(dòng)傳媒運(yùn)營、2013年上線的國內(nèi)主流“鎖屏返現(xiàn)”軟件。由韓國與同伴創(chuàng)業(yè)而成。它在用戶和品牌之間架構(gòu)共贏橋梁，共享創(chuàng)新為生活帶來的全新收益和價(jià)值，即廣告主掏錢買消費(fèi)者看精美廣告。惠鎖屏包括組成模塊、主要特點(diǎn)，軟件以解鎖隨時(shí)賺收益，海報(bào)風(fēng)鎖屏美化界面，邀請好友共得收益和支付寶提現(xiàn)四大特點(diǎn)為特色，成為創(chuàng)意鎖屏的代表。

3、學(xué)生賺：學(xué)生賺是國內(nèi)第一個(gè)專門服務(wù)學(xué)生群體的手機(jī)威客平臺。該軟件在2013年8月發(fā)布登陸各大市場，1年就有500萬用戶，用戶可以通過參與調(diào)查、威客接單、參加活動(dòng)、每日簽到等獲得學(xué)幣。新手用戶登陸軟件后只需要3分鐘即可完成新人任務(wù)，就能體驗(yàn)學(xué)生賺的各種玩法：簽到，搖一搖，分享賺學(xué)幣，做任務(wù)賺學(xué)幣，然后兌換QB，并且兌換后3分鐘內(nèi)到賬。除了Q幣，還能夠兌換移動(dòng)話費(fèi)，聯(lián)通話費(fèi)，電信話費(fèi)，支付寶充值，財(cái)付通充值等等。

4、答題吧：答題吧顧名思義就是答題賺錢，讓您玩手機(jī)同時(shí)也能動(dòng)動(dòng)智慧賺取零用錢。題目不斷更新，讓您隨時(shí)學(xué)到新知識。還獲得額外收益。每日提供大量網(wǎng)絡(luò)調(diào)查問卷給用戶，用戶成功完成即可獲得相應(yīng)報(bào)酬，金額累積到一定數(shù)量可以直接提現(xiàn)到支付寶，用你的觀點(diǎn)和意見給你帶來一份額外的收入。

5、91淘金：91淘金是一個(gè)手機(jī)賺錢應(yīng)用，用戶可通過91淘金下載推薦的游戲及應(yīng)用，完成安裝、試玩、邀請好友、升級、評論等指定淘金任務(wù)賺取金豆，可以把金豆兌換成話費(fèi)、Q幣、手機(jī)等禮品。91淘金對于聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用，均需要檢索當(dāng)前的應(yīng)用程序。系統(tǒng)權(quán) 限通道較少，沒有訪問聯(lián)系人、短信等隱私數(shù)據(jù)的權(quán)限和功能。僅需要了解用戶是否成功安裝了應(yīng)用的情況，同時(shí)識別手機(jī)的身份，防止作弊現(xiàn)象的出現(xiàn)。

什么軟件最掙錢

不受年齡限制，能玩手機(jī)就能掙錢。

有些人下班后打游戲、追劇、購物，但是有些人在利用下班時(shí)間兼職賺錢！

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開發(fā)一個(gè)App的成本是多少

開發(fā)一個(gè)App的成本是多少

開發(fā)一個(gè)App，投入的工作量為100天的工作日(根據(jù)我們接觸到的大多數(shù)App項(xiàng)目，大多數(shù)App項(xiàng)目的工作量人天投入平均在100-150天左右)，需要開發(fā)安卓端，iOS端，后臺管理系統(tǒng)(簡稱CMS)這三個(gè)平臺的話，在自己組建團(tuán)隊(duì)的情況下，項(xiàng)目需要的人員配置有：產(chǎn)品經(jīng)理一名，項(xiàng)目經(jīng)理一名，UI設(shè)計(jì)師一名，后臺開發(fā)工程師兩名，安卓開發(fā)工程師兩名，iOS開發(fā)工程師兩名，測試人員兩名。按照這個(gè)人員的配置，根據(jù)各個(gè)人員的市面平均工資進(jìn)行核算，可以得到下面這個(gè)列表：

互聯(lián)網(wǎng)是個(gè)神奇的大網(wǎng)，大數(shù)據(jù)開發(fā)和軟件定制也是一種模式，這里提供最詳細(xì)的報(bào)價(jià)，如果你真的想做，可以來這里，這個(gè)手機(jī)的開始數(shù)字是一伍扒中間的是壹壹三三最后的是泗柒泗泗，按照順序組合起來就可以找到，我想說的是，除非你想做或者了解這方面的內(nèi)容，如果只是湊熱鬧的話，就不要來了。

1. 產(chǎn)品經(jīng)理 = 月薪：10K 投入時(shí)間：10天

2. 項(xiàng)目經(jīng)理 = 月薪：12K 投入時(shí)間：10天

3. UI設(shè)計(jì)師 = 月薪：8K 投入時(shí)間：10天

4. 安卓開發(fā)工程師 = 月薪：10K 投入時(shí)間：30天

5. iOS開發(fā)工程師 = 月薪：10K 投入時(shí)間：30天

6. 后臺開發(fā)工程師 = 月薪：9K 投入時(shí)間：30天

7. 測試人員工程師 = 月薪：7K 投入時(shí)間：10天

這樣算下來的話，一個(gè)100人天工作量的App項(xiàng)目，開發(fā)所需的人工基本工資支出為：10W左右，再加上員工社保，福利，設(shè)備，場地，人員管理等費(fèi)用，應(yīng)該差不多接近14W左右的成本，暫且不計(jì)人員的空檔期，招聘的成本，項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)等因素。這是對于一個(gè)已經(jīng)具備成熟App開發(fā)團(tuán)隊(duì)的公司所需要付出的價(jià)位，對于完全沒有App開發(fā)團(tuán)隊(duì)和相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的公司而言，這個(gè)成本估計(jì)至少需要翻一倍，開發(fā)周期要拉很長，基本才能達(dá)到前者類似的效果。

就大部分的App項(xiàng)目而言，開發(fā)一個(gè)app標(biāo)配的項(xiàng)目需要開發(fā)一套后臺管理系統(tǒng)(CMS) + 安卓客戶端 + iOS客戶端，大多數(shù)項(xiàng)目的開發(fā)成本在10 -

20萬不等，具體需要根據(jù)App的功能復(fù)雜度，質(zhì)量要求，開發(fā)哪些平臺等因素來確定具體的價(jià)格。另外，個(gè)人兼職，團(tuán)隊(duì)或工作室，或者專業(yè)的app開發(fā)公司，報(bào)價(jià)的成本會(huì)有比較大的差距，開發(fā)出來的質(zhì)量也會(huì)有比較大的差距，一般報(bào)價(jià)的成本：個(gè)人

團(tuán)隊(duì) 公司，而質(zhì)量也是跟價(jià)格成正比：個(gè)人兼職 團(tuán)隊(duì) 公司。

那么，App在報(bào)價(jià)時(shí)是以什么作為具體的報(bào)價(jià)參考標(biāo)準(zhǔn)的呢?無論是個(gè)人，團(tuán)隊(duì)，還是不同的公司，行業(yè)內(nèi)的報(bào)價(jià)評估方法都是以工作量的多少來決定報(bào)價(jià)的成本的，即整個(gè)項(xiàng)目需要投入多少個(gè)人天開發(fā)，每個(gè)人天按多少錢收費(fèi)，兩個(gè)參數(shù)相乘即可得到總的開發(fā)費(fèi)用。舉個(gè)例子，開發(fā)一個(gè)O2O類的App項(xiàng)目，安卓端(50人天)

+ iOS端(50人天) + 后臺管理系統(tǒng)(50人天)，總的開發(fā)人天即150人，如果每人天按1200收費(fèi)，整個(gè)項(xiàng)目的總開發(fā)成本即是18萬。

當(dāng)前標(biāo)題：android兼職,Android兼職需要面試么
文章轉(zhuǎn)載：http://chinadenli.net/article32/dsihspc.html

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